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            2017河南焦作市委市直機關工委選調公務員4人

            根據省委組織部、省人力資源和社會廳、省公務員局《關于印發(fā)〈關于黨政機關公開選調公務員工作的意見〉的通知》(豫人社〔2010〕124號)和市編委《關于下達2017年度市直機關事業(yè)單位年度用編意見的通知》(焦編〔2017〕7號)精神,經市直機關工委研究決定,組織實施公開選調公務員工作。

            一、公開選調計劃

            根據工作需要和人員編制、職位空缺情況,今年市直機關工委計劃公開選調工作人員4名。其中:副主任科員職位1名,科員職位3名,副主任科員職位專門面向符合條件的選調生。

            二、報考范圍和資格條件

            (一)報考范圍和對象

            焦作市在編公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)。

            (二)報考人員資格條件

            1、政治、業(yè)務素質良好,品行端正。

            2、勤奮敬業(yè),實績突出,群眾公認。

            3、大學本科及以上文化程度。

            4、中共黨員。

            5、報考科員職位的,須具有2年以上公務員工作經歷,年度考核等次均為稱職以上;報考副主任科員職位的,須為縣市區(qū)在編在崗的選調生,且任副主任科員以上職務(其中領導職務須任職1年以上),年度考核等次均為稱職以上。

            由下級機關(單位)轉任到本級機關(單位)的,須在本級機關(單位)工作2年以上。

            6、具有公開選調職位要求的能力水平和任職經歷。

            7、身體健康。

            8、與市委市直機關工委現在職人員無夫妻、直系血親、三代以內旁系血親或近姻親關系。

            9、符合法律法規(guī)規(guī)定和公開選調職位要求的其他資格條件。

            有下列情形之一的,不得報考:涉嫌違紀違法,正在接受有關的專門機關審查,尚未作出結論的;受處間或未滿影響期限的;按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;尚在新錄用公務員試用期的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

            有關報考資格條件的時間計算,截止到2017年9月26日。

            三、公開選調程序

            本次公開選調工作,按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、試用、辦理調動手續(xù)等程序進行,市直機關工委負責組織實施。

            (一)報名與資格審查

            1、網絡報名。采取報考人員個人自愿并經組織推薦的方式報名。報考人員于2017年10月11日8:00至10月13日17:00,登錄焦作人事考試報名網(www.wsbm.jzrsks.com),點擊“2017年度焦作市委市直機關工委公開選調公務員”進入網上報名系統,按照要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍底、白底均可,jpg格式,利用圖片軟件制作時,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素、30kb以下,最終效果以輸出后的大小為準)。逾期不再受理報名事宜。

            報名申請被接受后,將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、打印準考證和查詢成績等事項的重要依據。

            2、資格審查。市直機關工委對報名申請、相關報考信息和上傳照片進行網上初審,并在24小時內提出初審意見。對符合報考資格條件的,不得拒絕報名;對不符合資格條件而未通過資格審查的,應說明情況;對報考資料不全的,應注明缺失的內容,并退回報考人員按要求及時補充;對電子照片不符合要求的,應要求報考人員重新上傳。通過報考資格審查的人員,不得再報考其他職位;未進行報考資格申報審查或未通過資格審查的,可改報其他職位。對通過報考資格審查的人員,市直機關工委留存報名信息,供確認面試資格時比對核查。10月13日17:00以后不再接受信息修改、照片上傳。

            3、報名確認。報考人員提交報考信息和上傳照片后,應在24小時內再次登錄原報名網站,查詢是否通過資格初審。確認通過資格初審后,下載《2017年度焦作市委市直機關工委公開選調公務員報名推薦表》(見附件2)一式2份,以備確認面試資格時使用。

            4、打印準考證。網上報名的報考人員,于10月18日8:00至10月20日17:00登錄原報名網站,使用A4紙打印準考證。

            5、開考比例與改報職位。各職位通過資格審查人數與擬選調人數的比例應不低于5:1,達不到規(guī)定比例要求的,相應核減該職位的擬選調人數或取消該職位,并由選調單位及時通知相關報考人員于10月14日17:00前改報其他符合條件的職位。

            6、報名期間,我委將公布選調咨詢電話(見附件1),安排專人值班,及時為報考人員提供服務。

            (責任編輯:李明)

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