2018四川中江縣教育局直屬大學本科畢業(yè)生招聘公告【招26人】

(三)簽訂就業(yè)意向協(xié)議

各根據(jù)需求和應聘者填寫意愿，確定本校擬聘人員，并簽訂就業(yè)意向協(xié)議。

(四)筆試

2018屆大學本科畢業(yè)生，面試后需參加德陽市2018年教師公招的筆試，筆試內(nèi)容為教育公共基礎。筆試具體事宜由擬聘通知和擬聘者自行關注德陽人事考試網(wǎng)。各擬聘者筆試成績必須達到當次公招的筆試最低分數(shù)線，方可畢業(yè)后立即進行體檢;未達到筆試最低分數(shù)線者，按規(guī)定解除就業(yè)意向協(xié)議。筆試總成績最低分數(shù)線，為當次教師公招全市筆試成績大于0考生的平均筆試總成績的70%。

(五)體檢

體檢時，由人社部門安排進入體檢人員在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院，所有人員均應符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及后續(xù)通用標準。體檢合格方可進入聘前公示。

(六)聘前公示

體檢后，主管部門對體檢合格人員進行7天的聘前公示。經(jīng)公示不影響聘用的，方可進入考察。

(七)考察

公示后，招聘單位的主管部門組織對進入考察人員進行考察，內(nèi)容包括擬聘用對象的思想政治素質(zhì)、法紀觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實績以及是否符合回避規(guī)定等。

(八)資格終審與辦理聘用手續(xù)

進入資格終審人員畢業(yè)后，招聘單位與主管部門向人社部門申報，經(jīng)資格終審合格由人社部門辦理聘用登記，隨即招聘單位、受聘人員訂立聘用合同書，按有關法規(guī)政策納入事業(yè)單位人事管理。

四、組織實施與工作紀律

(一)實行回避。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或近姻親關系的人員，不得應聘有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人和招聘工作人員，涉及與應聘人員有上述親屬關系，或其他有可能影響招聘公正的，也應當回避。

(二)正風肅紀。推行誠信報考，整肅考風考紀，打擊弄虛作假，防范違規(guī)舞弊。違反相應規(guī)定的應聘人員不得進入公招相應后續(xù)環(huán)節(jié)，直至解除聘用。違反相應規(guī)定的負責人與工作人員，依法依規(guī)對其處理追責。

五、日程安排