2018山西昔陽縣選聘城內初中、農村義務教育階段校長公告
為進一步深化教育改革，建立以校長職級制為核心的校長管理制度體系，更好地促進校長專業化發展，教育教學質量，擬公開選聘城內初中、農村義務教育階段校長公告如下：
一、 選聘原則
(一)公開競聘、公平競爭、擇優聘任、目標管理的原則。
(二)組織調配原則。
二、選聘崗位
1、城內4所初中校中的3個校長崗位
2、農村義務教育階段26所中的17個校長崗位
(1)農村6所初中校中的4個校長崗位
(2)九年一貫制6所中的4個校長崗位
(3)農村14所中心校中的9個校長崗位
三、選聘條件
1、符合《中小學領導人員管理暫行辦法》規定的基本條件。
2、年齡不超過52周歲(1966年9月1日及以后出生)。
3一般應當具有大學專科以上文化程度。其中，中學應當具有大學本科以上文化程度。
4、競聘城內初中校長崗位須擔任中小學一級教師及以上專業技術職務。現任縣直中小校長，教科局直屬單位、內設機構正職干部，幼兒園園長，農村初中校長，九年一貫制校長，學區校長在全員競聘農村初中校長、九年一貫制校長、農村中心校校長時，專業技術職務可放寬到中小學二級教師。
5、競聘義務教育階段校長須具有與競聘崗位相符(或高于)的教師資格證。現任校長競聘原學段校長崗位，教師資格證過渡參照晉中市相關規定執行。
6、具有五年以上教育教學工作經歷。
7、近兩年年度考核均為合格以上等次。
8、具有正常履行職責的身體條件。
四、選聘范圍
納入昔陽縣中小長人才庫人員。
五、選聘辦法
1、能力評估：2018年7月12日委托第三方專家團隊采取競職演說、現場答辯、綜合素質測評等方式，對競聘者進行能力評估。分學段按照崗位設置數的1.5倍確定對象(采用四舍五入的辦法)，進入民主測評。專家團隊由知名校長、教育專家、教師等組成，不少于11人。
2、民主測評：
2018年 7月13日—7月14日，對專家團評估出的對象進行民主測評。民主測評由三部分組成。
(1)基層單位對對象進行民主測評。測評成績占總成績的30%。
(2)局機關股室長對對象進行測評，測評成績占總成績的10%。
(3)局領導班子成員對對象進行測評，測評成績占總成績的20%。
3、公示：根據競聘者最終成績，分學段以1：1的比例確定考察對象，進行公示。公示期從2018年7月16日—2018年7月20日。
4、組織考察、檔案審核、討論決定
2018年7月21日—22日，組織考察，通過會議表決，確定擬聘校長人選。
六、報名時間地點
1、報名時間：2018年7月8日-7月10日
2、報名地點：昔陽縣教育科技局人事股
報名時須填寫《昔陽縣中小長崗位競聘申報表》，并提交身份證、畢業證、教師資格證、專業技術職務任職資格證(或專業技術職務聘任書)原件及復印件各一份。初中段和小學段崗位數與報名人數要分別達到1：2及以上比例，如果報名人數不達1：2的比例，根據報名情況對崗位數進行核減。
原標題：關于公開選聘城內初中、農村義務教育階段校長的公告
昔陽縣中小長職級制改革
領導組辦公室(代章)
2018年7月6日
（責任編輯：李明）
- 2025年宿州市第十一小學南翔校區教師招聘
- 2025年安徽蕪湖技師學院招聘編外人員8人公告
- 2025年河南省（漯河市）事業單位公開招聘聯考教育類崗位面試公告
- 2025安徽阜陽臨泉縣引進縣外在編在崗教師54人公告
- 2025廣東廣州市增城區教育局“粵聚英才粵見未來”招聘應元學校事業編制教師擬聘用人員公示
- 2025浙江省總工會干部學校（浙江工匠學院）招聘編外人員擬聘人員公示
- 2025廣東廣州市增城區教育局“粵聚英才粵見未來”招聘廣大附中增城實驗中學事業編制教師筆試成績查詢公告
- 2025廣東廣州市增城區教育局招聘仙村中學和仙村鎮中心小學事業編教師擬聘用人員公示
- 贛州市大余縣2025年中小學教師招聘面試公告
- 2025湖南長沙市岳麓區實驗小學編外合同制教師招聘18人公告
電子營業執照