(3)面試。面試由各單位遴選工作領導小組負責組織實施，采取面試考官組集中面試、綜合評分的方式進行，成績按百分制計算。面試人員按照遴選崗位計劃人數與報考人數1∶3的比例限額，從筆試成績到低分確定，(同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員)。

　　面試時間、地點另行通知。

　　面試人員須同時持有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》)和《準考證》方能參加面試。

　　(4)總成績計算

　　考生總成績按百分制計算。其中，筆試成績按百分制折算后占40%;面試成績按百分制折算后占60%;筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

　　(四)組織考察

　　1、體檢。按照遴選崗位計劃人數與體檢人數1∶1的比例限額，從總成績到低分確定體檢對象。本次體檢參照公務員招錄體檢標準進行，體檢項目和標準按黔人發〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發〔2010〕64號等相關文件規定執行。

　　體檢工作在紀檢監察機關監督下由組織部統一安排在指定的具有體檢資格的綜合性醫院進行，在規定時間內進行體檢并出具體檢結論。考生自行到其他醫院體檢結論、鑒定一律不予認可。

　　體檢時間由縣委組織部另行通知。體檢費用由考生自理。

　　2.考察。體檢合格人員確定為考察對象。考察工作由遴選單位及其主管部門負責組織實施。根據州委組織部、州編委辦、州人社局《關于轉發省委組織部等部門<關于進一步加強和改進干部調配工作的通知>的通知》(黔東南組通〔2010〕109號)的要求，遴選單位及其主管部門要派出2人以上組成的考察組，堅持德才兼備、以德為先、注重實績，全面了解報考者的政治素質、業務水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況，查閱干部檔案核實工作人員登記表，如實寫出考察報告。如遇考察不合格或自動放棄考察的，從面試人員中按總成績從高到低依次遞補。無遞補對象的不再遞補。

　　考察結束后，將考察合格人員信息和考察材料報送組織部。

　　(五)公示和辦理調動

　　1.公示。由縣委組織部根據考察和體檢情況，研究確定擬調人員，并將體檢情況和擬調人員向社會進行公示，公示期為5天。

　　2.辦理調動。經公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的，按干部管理權限，由縣委組織部或人社局按有關程序辦理調動手續。由公務員崗位調事業崗位或事業參公崗位的，須由本人向干部調配審批機關出具自愿放棄公務員身份的聲明，方可辦理調動手續。教育、衛生、計生等專業技術人員調動程序按照《中共榕江縣委辦公室 榕江縣人民政府辦公室關于印發<關于理順和規范干部職工工作調動的意見>的通知》(榕黨辦發〔2013〕15號)相關規定辦理，如因其他原因不能辦理調動手續的，從面試人員中按總成績從高到低依次遞補。無遞補對象的不再遞補。

　　六、組織領導

　　(一)加強領導，落實責任。為做好這項工作，各遴選單位成立包括縣委組織部、縣紀委相關人員在內的遴選工作領導小組及辦公室。各單位要積極配合本次遴選工作，支持和鼓勵符合資格條件的人員報名參與遴選。

　　(二)加強監督，嚴肅紀律。遴選工作嚴格遵守民主、公開、平等、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監察、有關部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。

　　七、未盡事宜由遴選工作領導小組負責解釋和確定。

　　咨詢電話：

　　0855-6622069(縣委辦)

　　0855-6620020(縣委組織部)

　　0855-6622800(縣紀委)

　　0855-6622182(縣委宣傳部)

　　0855-6622167(縣法院)

　　0855-3621299(縣計劃生協會)

　　0855-6622852(縣委黨校)

　　0855-6622042(縣工會)

　　0855-6622133(團縣委)

　　0855-6653048(古州鎮)

　　0855-6625405(民政局)

　　0855-6626636(扶貧生態移民辦)

　　監督電話：

　　0855-6627414(縣委組織部)

　　0855-6622800(縣紀委)

　　中共榕江縣委組織部

　　2014年11月3日

　　附件：

　　1、《榕江縣2014年公開遴選工作人員職位表》

　　2、《榕江縣2014年公開遴選工作人員報名表》

（責任編輯：李明）