2018-2019學年江蘇宿遷學院招聘公告
碩士研究生
一、專業方向
人力資源管理、小學教育、學前教育、物聯網工程、軟件工程、土木工程、人文地理與城鄉規劃、市場營銷、電子商務、音樂(教學法)等。
二、引進條件、待遇
(一)引進條件
1. 具有全日制碩士研究生學歷，本科專業與研究生專業一致或相近，有實踐經驗者優先。
2. 身體健康，年齡一般不超過35歲。
(二)引進待遇
1. 提供過渡房一間，年薪不低于12萬。
2.辦理事業編制手續，享受事業人員各項保險待遇。
高技能人才
一、專業方向
行政管理、人力資源管理、漢語言文學、數學與應用數學、信息與計算科學、小學教育、學前教育、計算機科學與技術、物聯網工程、軟件工程、通信工程、電子信息工程、土木工程、測繪工程、園林、風景園林、人文地理與城鄉規劃、英語、金融學、會計學、財務管理、市場營銷、電子商務、機械設計制造及其自動化、自動化(含數控技術)、美術學、藝術設計(產品設計)、音樂學等。
二、引進條件、待遇
(一)引進條件
1.具有副高職稱或者碩士以上學位，具有豐富的實踐經驗。
2.身體健康，年齡一般不超過50歲。
(二)引進待遇
1.具體待遇面議。
2.辦理事業編制手續，享受事業人員各項保險待遇。
人事關系不進入我校
專業(學科)負責人
一、專業方向
法學、行政管理、人力資源管理、漢語言文學、數學與應用數學、信息與計算科學、小學教育、學前教育、計算機科學與技術、物聯網工程、軟件工程、通信工程、電子信息工程、土木工程、測繪工程、園林、風景園林、人文地理與城鄉規劃、英語、金融學、會計學、財務管理、市場營銷、電子商務、工商管理、機械設計制造及其自動化、自動化(含數控技術)、廣告學、美術學、藝術設計(產品設計)、音樂學等。
二、引進條件、待遇
(一)引進條件
1. 教授職稱，具有較高學術水平和豐富管理經驗，在業內有一定知名度，能主持學科專業全面建設工作。
2. 身體健康，年齡在50-65歲之間，未退休人員可以非全日制在我校工作。
(二)引進待遇
1. 免費提供校內教師公寓居住(可以帶家屬)。
2. 實行年薪制，年薪不低于15萬，具體面議。
3. 對學術造詣高、具有豐富的學科專業建設和管理經驗、能全日制來校工作、同時勝任學科專業帶頭人和管理工作崗位的教授，待遇從優，具體面議。
項目型教師
一、專業方向
法學、行政管理、人力資源管理、漢語言文學、數學與應用數學、信息與計算科學、小學教育、學前教育、計算機科學與技術、物聯網工程、軟件工程、通信工程、電子信息工程、土木工程、測繪工程、園林、風景園林、人文地理與城鄉規劃、英語、金融學、會計學、財務管理、市場營銷、電子商務、工商管理、機械設計制造及其自動化、自動化(含數控技術)、廣告學、美術學、藝術設計(產品設計)、音樂學等。
二、引進條件、待遇
(一)引進條件
1. 一般具有教授職稱，學術研究成果豐富，能獨立完成特定科研任務或者指導青年教師完成特定的科研任務或主持特定項目建設。
2. 身體健康，年齡在50-65歲之間，未退休人員可以非全日制在我校工作。
(二)引進待遇
1. 免費提供校內教師公寓居住(可以帶家屬)。
2. 實行年薪制，視承擔項目任務情況而定，年薪不低于10萬，具體面議。
（責任編輯：李明）
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