2015年安徽省阜陽界首市事業(yè)單位招聘公告【120人】

　　九、體檢和考察

　　報考阜陽科技工程和幼兒教師崗位的，依考試總成績由到低分(若最后一名總成績相同的，筆試成績高的;筆試成績再次相同的，專業(yè)科目分數(shù)高的)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選;報考其他崗位的，資格復審合格人員確定為體檢和考察人選。

　　體檢工作由市招聘領導小組辦公室統(tǒng)一組織。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)[2007]25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)等規(guī)定執(zhí)行。市紀檢委工作人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用自理。

　　考察工作由招聘單位主管部門及其招聘單位負責組織實施。考察工作根據(jù)擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解應聘人員的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行考察，并形成考察材料。

　　因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位人選缺額的，在同崗位人員中，按考試最終成績從到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。

　　十、公示聘用

　　體檢、考察合格人員，作為擬聘用對象公示7天，擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

　　經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦[2006]13號)規(guī)定，與用人單位簽訂聘用合同，確立人事關系，納入事業(yè)編制管理，待遇按有關政策執(zhí)行。

　　新聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　十一、公開選崗

　　報考幼兒教師崗位的，按報考組別及，依據(jù)筆試和面試折合后的總成績，按到低分依次公開擇崗。

　　十二、有關事宜

　　本次招聘考試不指定任何考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　本次招聘的其他相關信息將陸續(xù)在界首市人力資源和社會局網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布，敬請各位考生關注查詢。

　　本公告未盡事宜，由界首市事業(yè)單位招聘領導小組負責解釋。

　　咨詢電話：0558-4812725(市教育局)

　　0558-4888361 4888355(市人社局)

　　監(jiān)督電話：0558-4885652(市紀檢委)

　　0558-4888353(市人社局紀檢組)

　　點擊查看：界首市事業(yè)單位2015年公開招聘人員崗位表