11、對學歷及其他證書獲得時間有什么要求?

答：學歷及其他證書必須在報名開始日(2015年11月17日)前取得，在面試前進行資格審查時必須出具國家承認的學歷證書及報考職位所需的其他證書，否則不能安排參加面試。

12、如何界定報考人員所學專業?

答:以報考人員所獲畢業證上注明的專業為準。

13、對報考人數達不到計劃錄取人數3 倍的招考職位如何處理?

答：對最終確定的報考人數達不到計劃錄取人數3倍的招考職位，計劃錄取1人的，原則上取消錄取計劃;計劃錄取2人以上的，按1:3的比例相應核減錄取計劃。報考職位取消的考生可在2015年11月20日一次性調整報考其他職位。

14、今年公開遴選的“加分”政策是如何規定的?

答：對2012、2013、2014年度考核中獲得兩次及以上等次的人員，最終總成績加1分。

15、今年考試費用是多少?

答：今年免收考試費用。

16、對職位要求的資格條件有疑問的，如何咨詢?

答：對《考試公告》中職位要求的資格條件和其他內容有疑問的，請與用人單位直接聯系，聯系方式詳見職位一覽表。

17、本次公開遴選筆試主要有哪些科目?成績如何計算?

答：按招考職位工作性質將筆試類別分為3類，分別是：綜合類、財經類和法律類。

試題內容突出職位特點，綜合類重點測試報考人員的理論政策水平、知識素養和分析解決實際問題的能力。其他專業類別主要考察從事職位所需的基礎知識和能力，其中專業知識占70%，綜合知識占30%。考試不指定教材和復習資料。

18、面試前資格審查時，需提供哪些材料?

答：進入面試的報考人員，須向用人部門提交本人學歷(學位)證書、身份證、經所在單位及組織人事部門審核并蓋章確認的《2015年青島市市直機關公開遴選公務員報名表》、《誠信承諾書》、近3年年度考核情況、公務員或參公身份證明材料及報考職位所需的其他相關證明材料的原件和復印件。

19、體檢依照何標準進行?如對體檢結果有疑問，是否可申請復查 ?

答：由市公務員主管部門統一組織。體檢按照原人事部、原衛生部《關于印發公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(國人部發〔2005〕1號)，原人事部辦公廳、原衛生部辦公廳《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發〔2007〕25號)，人力資源和社會部、原衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)，人力資源和社會部、原衛生部、國家公務員局《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)，人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)等有關規定執行。

用人單位或報考人員對體檢結果有疑問的，可以申請復檢，費用由申請方負擔。復檢只能進行一次。體檢結果以復檢結論為準。

20、被錄取人員，如何辦理報到和戶籍遷移手續?

答：被錄取人員按管理權限分別由市委組織部和市人社局辦理調動手續。試用期為半年。試用期滿考核合格的，方可正式任命相應職務;不合格及不適應工作的，取消錄取，仍回原單位工作。

被錄取人員需遷移或變更戶籍關系的，可在試用期滿合格后，按照有關規定辦理手續。

21、違紀違規報考人員如何處理?

答：報考人員注冊虛假報考信息擾亂報名秩序，偽造同意報考材料或者學歷證明及其他證件騙取考試資格的，一經查實，由市公務員主管部門取消其報考資格，并視情節輕重按有關規定處理。

報考人員應當遵守遴選的有關要求，服從公開遴選主管部門、公務員考試機構和用人部門的安排。對違反規定的，視情節輕重給予責令改正、考試成績無效、不予錄取等相應處理。違紀情節嚴重的，追究其相應責任，給予通報考生所在單位且3年內不得參加青島市市直機關公開遴選的處理。

22、今年招考時間是如何安排的?

答：11月17日9：00-11月19日16:00，登陸公務員遴選網上報名系統(http://rsks.qdhrss.gov.cn)報名，并將《報名表》先報所在單位加蓋公章,再按干部管理權限報組織人事部門審核并加蓋公章后，于報名時間截止前將蓋章后的《報名表》的電子版發送至用人單位指定的報名郵箱;

11月18日9：00-11月20日12:00，網上查詢初審結果;

11月20日 所報考職位取消的報考人員可改報其他職位;

12月2日9：00-12月5日9：00 網上下載、打印筆試準考證;

12月5日9：00-11：30 筆試;

資格審查、面試、體檢、考察等時間、地點另行通知。

原標題：2015年青島市市直機關公開遴選公務員報考指南

中共青島市委組織部

青島市人力資源和社會局

2015年11月12日

（責任編輯：李明）