2025江西新余市醫療衛生單位招聘研究生和緊缺專業人才62人公告

根據事業單位公開招聘有關規定,新余市醫療衛生單位面向社會公開招聘62名碩士研究生及以上學歷和緊缺專業人才,現將有關事項公告如下:

一、招聘條件

(一)報考人員須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業資格、技能要求和身體條件;

5.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(二)不得報考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員,尚未解除黨紀、政務等處分的人員;

4.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

6.現役軍人;

7.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業生(在讀的全日制非2025屆畢業生不能用已經取得的學歷報考,如在讀碩士研究生不得以其已經取得的本科及以下學歷報考);

8.考生不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列情形的崗位;也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的崗位;

9.有服務期要求且仍在服務期內的機關事業單位正式在編人員;

10.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

(三)年齡、專業、學歷及其他條件

1.年齡

崗位要求年齡為35周歲以下的,報考人員須為1989年7月16日(含當日)后出生。其他年齡以此類推。

2.專業

(1)招聘崗位條件中的學科專業按照《學科專業目錄匯編》(見附件2)設置,專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。報考人員所學專業名稱和代碼必須與招聘崗位要求一致,請特別注意區分學術碩士和專業碩士代碼。

(2)若報考人員所學專業未列入《學科專業目錄匯編》的,可以選擇招聘崗位中的相近專業報考,其所學專業須與報考崗位要求專業的學科或專業學位類別相同,且主要必修課程基本一致。報考人員可在報名前向招聘單位咨詢,并在資格審查時提供招生簡章、畢業證書、所學專業課程成績單(須畢業院校的教務處或研究生院蓋章)、畢業院校專業設置的說明等材料,由招聘單位在資格審查階段按有關規定進行專業認定。

3.學歷學位

(1)考生報考普通崗位須具備研究生學歷、碩士及以上學位,部分緊缺專業崗位放寬至本科及以上學歷(詳見附件1)。

(2)國(境)外留學并回國的博士研究生、碩士研究生須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證證書和留學回國人員證明材料。在報名截止日前尚未取得國(境)外學歷學位的在讀人員不能報考,也不能以其已取得的其他學歷學位證書進行報考。

(3)具有多種學歷(學位)的考生,選擇何種學歷(學位)報考時,該學歷(學位)應當滿足崗位招聘的所有報考條件。

4.其他條件

(1)規培證:報考要求住院醫師規范化培訓合格證的崗位,須具有規培合格證。2025年規培結束合格但未獲得規培合格證的人員,可報考要求住院醫師規范化培訓合格證的崗位,報考人員應于2025年12月31日前取得合格證,否則不予聘用。

(2)關于限應屆畢業生報考崗位的要求:

①報考人員須為通過全國統一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學考試,在國內普通高等學校或承擔研究生教育任務的科研機構就讀,且就讀期間人事關系(個人人事檔案、工資關系)和組織關系轉入就讀院校或科研機構,于2025年8月31日前取得學歷學位的2025屆普通高校畢業生(應屆博士畢業生可放寬到2025年12月31日,特殊學制的按教育部門相關規定執行)。對未在規定時限內取得相應學歷學位者,取消其聘用資格。

②根據有關規定,報考我省各級各類事業單位的普通高校畢業生,在其畢業證書落款年度2年內(含畢業當年度)未落實機關事業單位以及三支一扶、特崗教師等工作崗位的,均可按應屆高校畢業生報考。

③參加“大學生志愿服務西部計劃(含地方項目)”等服務基層項目前無工作經歷的人員,服務期滿且考核合格后2年內未落實機關事業單位以及三支一扶、特崗教師等工作崗位的,可以報考限應屆畢業生報考的崗位。

④2024年9月1日至報名截止日期間取得國(境)外學歷學位并已完成教育部門學歷認證的留學回國人員和在國家規定的2年擇業期內未落實機關事業單位以及三支一扶、特崗教師等工作崗位的留學回國人員,可以報考限應屆畢業生報考的崗位。

⑤非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(函授、自學考試、網絡教育、夜大、電大、成人教育等)畢業生的考生身份均為非應屆畢業生。

(3)關于“兩個同等對待”政策。面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的,其住培合格當年在醫療衛生機構就業,按當年應屆畢業生同等對待;經住培合格的本科學歷臨床醫師,按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待,其住培合格證書中的培訓專業應當與招聘崗位的專業要求相一致。

(4)國家機關事業單位在編在崗工作人員,需經所在單位、單位主管部門、組織人事部門同意報考。

二、招聘工作程序

(一)報名

1.網上預報名

(1)網上預報名時間:2025年7月16日-27日。

(2)網上預報名方式:考生可下載《2025年新余市醫療衛生單位公開招聘研究生和緊缺專業人才報名表》(附件3),如實填寫個人報考信息,填寫完成后將該表發送至指定電子郵箱(郵件主題統一格式為“姓名+報考單位名稱+崗位名稱+崗位序號”)。

報考市直崗位,發至xywjwrjk@163.com;

報考分宜縣崗位,發至fywsw2006@126.com;

報考仙女湖區崗位,發至1335182019@qq.com。

網上報名實行考生誠信報名,招聘單位不進行網上資格初審。請考生仔細對照所報崗位條件要求,誠信報考,每名考生只可報一個崗位,重復報名無效。

2.現場報名

考生可下載附件3,如實填寫一式2份,在規定的時間內到資格審查地點進行現場報名。

(二)資格審查

網上預報名、現場報名的考生均須到現場參加資格審查。通過資格審查人員現場發放筆試準考證,逾期未參加現場資格審查的,報名無效,視為自愿放棄。

1.資格審查時間和地點

(1)時間:2025年7月28日9:30-11:30,14:30-17:30。

(2)地點:市文化中心廣電大樓1228會議室(仰天崗東大道69號,市圖書館旁)。

2.資格審查所需材料

報考人員需提供以下材料原件,同時準備復印件一式2份,并按順序裝訂:

(1)近期正面免冠1寸照片2張;

(2)《2025年新余市醫療衛生單位公開招聘研究生和緊缺專業人才報名表》。

(3)本人有效身份證。

(4)《近親屬報告承諾書》。

(5)學歷證書、學位證書。

(6)帶二維碼且在有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。

(7)崗位條件所要求的專業技術資格證書、行業準入資格證書等相關證件或證明材料以及用人單位要求的其他有關材料。

(8)國家機關事業單位在編在崗工作人員,須按干部人事管理權限提供有所在單位、主管部門及同級組織人事部門蓋章的同意報考證明(落款時間應在2025年7月28日前)。

(9)崗位要求“限高校應屆畢業生”報考的,2023、2024年擇業期內的高校畢業生需提供檔案、組織關系保留在原畢業學校或公共就業服務機構的存放證明;資格審查時尚未取得畢業證書(學位證書)的2025屆畢業生,需提供學信網下載的《教育部學籍在線驗證報告》,并承諾在2025年8月31日前取得相應的學歷證書(學位證書),否則不予聘用。

(10)2025年規培結束合格但未獲得規培合格證的人員,可以報考要求取得住院醫師規范化培訓合格證的崗位,報考人員應提供所在規培基地蓋章的規培結束相關證明,并于2025年12月31日前取得合格證,否則不予聘用。

資格審查貫穿整個招考過程,報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的真實性負責,凡發現與本次公告招聘崗位條件不符或弄虛作假的,一經查實,取消考試或聘用資格。

(三)考試

考試采取筆試+面試的方式擇優聘用,筆試和面試總分均為100分,各占50%,總成績計算辦法為:考生總成績=筆試成績×(50÷筆試總分)+面試成績×(50÷面試總分)。例如:某考生筆試得分為70分,面試得分為80分,則該考生總成績=70×(50÷100)+80×(50÷100)=75分。總成績采用四舍五入法精確到小數點后兩位。

1.筆試

(1)筆試時間及地點:2025年8月2日。新余市暨陽學校,具體時間及地點見筆試準考證。

(2)筆試內容及合格線。本次招聘筆試試題均為客觀題型,滿分100分,考試時間90分鐘。筆試主要考查醫學相關基礎知識,分6類試卷(中醫臨床崗位51,西醫臨床崗位52,藥劑崗位53,護理崗位54,醫學技術崗位55,公共衛生管理崗位56)。筆試合格線為60分。

(3)確定入闈面試人員。根據筆試成績達合格線以上人員從到低分進行排序,崗位招聘人數與崗位筆試成績在合格線以上人員數達1:3的,按1:3的比例入闈面試;未達1:3的,筆試分數高于合格線的考生入闈面試。具體入闈人員將在筆試成績出來后電話通知,請考生務必保持電話暢通,因考生本人電話不暢導致無法聯系的視作自愿放棄。

(4)遞補。對放棄面試資格產生的面試人員空缺,從本崗位筆試合格但未入圍人員中按到低分的順序遞補一次,末位同分者一并入闈。遞補人員由招聘單位或主管部門通過短信和電話進行通知。無人可遞補時,將組織現有入闈人員面試。

2.面試

(1)面試時間及地點:入闈面試人員名單、面試時間和地點等有關事項另行公告。

(2)面試分值和方式:面試總分為100分,時間為12分鐘。采取知識問答方式進行,側重考查考生專業知識、基本技能、綜合知識等,考查內容與崗位工作相關。面試成績“四舍五入”保留到小數點后兩位。面試合格分數線為70分,成績低于70分的不予聘用。

三、體檢、考察、公示、聘用

1.體檢。根據考生的總成績,從到低分排序,按崗位招聘人數1:1等額確定體檢人員(總成績相同時,按筆試成績進行排名;若筆試和面試成績均相同,則需進行加試,再根據加試成績從到低分等額確定體檢人員)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,費用自理。

2.考察。招聘單位及其主管部門對體檢合格者進行考察,全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作表現、職位匹配度以及需要回避等方面情況。

3.公示。對考察合格的擬聘用人員向社會公示5個工作日。

4.聘用。公示期滿無異議的,按有關規定辦理聘用備案和上編等手續。新聘用人員實行試用期,試用期滿合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。

四、其它

1.面試后,如因考生自愿放棄或因體檢、考察、公示、審批、聘用等環節不合格產生的崗位空缺,一律不予遞補。

2.考生服務:參加筆試、面試的外地全日制碩士研究生可憑準考證等材料通過登錄“新余市高層次人才云平臺”微信小程序,選擇“人才驛站”在線申請免費入住。