2015貴州六枝特區遴選教師44人公告

為加強六枝特區教師隊伍建設，優化教師隊伍人員結構，增強無校籍管理工作的活力，切實解決特區直屬教師緊缺的實際問題，擬計劃從各鄉(鎮、社區)中小學在職在編教師中公開遴選44名教師到特區直屬任教。根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》，結合實際，制定本方案。

一、組織領導

為切實加強對2015年教師遴選工作的組織領導，經特區人民政府同意，決定成立六枝特區2015年教師遴選工作領導小組(以下簡稱“領導小組”)，其組成人員如下：

組長：方裕謙(特區人民政府區長)

副組長：郭萌(特區人民政府副區長)

成員：金波(特區政府辦公室)

盧剛(特區編委辦)

劉大宇(特區教育局)

劉廷和(特區人資社保局)

索才欣(特區財政局)

領導小組下設辦公室于特區教育局，辦公室主任：劉大宇(兼)。

二、遴選工作的基本原則和程序

遴選工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與面試相結合的方式進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。遴選工作按照編制計劃、發布遴選公告、報名、資格審查、筆試、面試、公示、聘用審批的程序進行。

三、遴選計劃及職位

六枝特區2015年計劃公開遴選教師44名，具體遴選職位詳見附件。

四、遴選對象及報考條件

(一)遴選對象

各鄉(鎮、社區)中小學在職在編教師。

(二)報考條件

1. 擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和道德品質，具有為人民服務的思想，遵紀守法;

2. 具有正常履行職責的身體條件;

3. 參加工作5年以上(2010年9月1日前參加工作)。

五、報名及資格審查

（責任編輯：李明）

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