2015貴州黔西南州政府辦公室考調公務員1人公告
根據《中華人民共和國公務員法》等法律法規和《關于黔西南州州級機關、事業單位工作人員調配工作有關問題的通知》(州委辦字〔2014〕8號)、《關于州直機關2015年增人計劃使用有關事宜的通知》精神，經研究，州政府辦公室2015年擬考調公務員1名，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，為確保考調工作順利進行，特制定本實施方案。
一、工作原則及程序
考調工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取公開考試，公開監督和嚴格考核的辦法，按照制定的考調計劃，發布考調公告，組織報名及資格審查，筆試，面試，體檢，考察政審，確定考調人員，公示考調結果，辦理調動的程序進行。
二、組織領導
為加強考調工作的組織領導，確保考調工作順利進行，成立以劉興吉為組長，張云、劉祖慰為副組長的州政府辦公室考調工作領導小組，下設辦公室在州政府辦公室人事教育科，具體負責考調工作的組織實施。
三、考調計劃及職位
州人民政府辦公室行政編制文秘人員1名。
四、考調的范圍及條件
(一)考調范圍
全州已進行公務員登記且在編在崗的公務員;通過四級聯考進入參照公務員法管理機關中已進行參公登記且在編在崗的工作人員。
(二)考調條件
1.具有良好的政治、業務素質，品行端正，工作能力強，實績突出，群眾公認;
2.具備州政府辦公室跟班學習、掛職、借用經歷;
3.具有2年以上公務員(參照管理人員)工作經歷;
4.具有3年及以上工作經歷;
5.具有公開考調職位要求的任職經歷和工作能力，年齡一般在35周歲及以下;
6.應當具有大學本科及以上文化程度;
7.公務員年度考核均為稱職及以上等次;
8.具有正常履行職責的身體條件;
9.符合公開考調職位要求的其他資格條件;
10.法律、法規規定的其他條件。
(三)有下列情形之一的，不得參加公開考調
1.涉嫌違法違紀正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的，或正在接受審計機關審計的;
2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
3.受組織處理或者黨紀政紀處分影響期未滿的;
4.按照國家和省、州有關規定，招錄到定向單位工作未滿服務年限的;
5.領導干部尚在任職試用期或提任現職不滿1年的;
6.新提任為單位黨政主要領導不滿3年的;
7.由下級機關轉任到本級機關工作不滿1年的;
8.尚在新錄用公務員試用期的;
9.公開考調方案對轉任有其他限制性規定的;
10.法律、法規規定的其他情形。
五、報名及資格審查
(一)發布公告
《考調公告》及考調工作各環節情況由州政府辦公室考調工作領導小組在州政府辦公室公示欄上公示。報考者如需咨詢有關事宜，可與州政府辦公室人事教育科聯系。
(二)報名
1.報名時間：2015年11月24日至27日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:00。
2.報名地點：州人民政府辦公室人事教育科(興義市遵義路5號)，聯系電話：0859-3223811。
（責任編輯：李明）
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