2016湖南桑植縣八大公山自然保護區管理處招聘公告【招1人】

6.領取準考證

領取時間：2016年12月14日(上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)

領取地點：桑植八管處人事科

六、考試內容、時間和地點

本次選調考試采取筆試與面試相結合的方式進行。

(一)筆試

1.內容：公共基礎知識，試卷總分100分，時量120分鐘。

2.時間：2016年 12 月 17 日上午9:00-11:00。

3.地點：以準考證上的考試地點為準?？忌鷳礈士甲C上確定的時間、地點和要求參加筆試。

報名人數與選調計劃的比例不得低于3∶1。達不到3：1比例的，取消選調計劃并公告。

(二)面試

在報考同一職位中根據筆試成績由到低分按參加考試人數與計劃選調人數2∶1的比例確定參加面試對象，若最后有多名相同成績者，則一并進入面試。

面試分值為100分，采取結構化面試方法進行。

結構化面試工作由八管處組織實施，面試方案須報縣人社部門審核同意后實施。

面試前進行資格復審。凡有關材料主要信息不實或不符合報考要求的，取消該報考人員參加面試的資格。

報考人員因特殊原因明確放棄面試資格(以考生放棄面試資格書面申請為準)或資格復審未通過的，按該職位筆試成績從高到低的順序依次遞補面試人員。

(三)考試綜合成績合成和排名

1、考試綜合成績合成

考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

筆試、面試成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。

2、考試綜合成績排名

綜合成績相同的，按筆試成績進行排名;筆試成績仍相同的，按考生試卷客觀題部分實際得分排名。

七、體檢和考察

面試結束后，根據考生的考試綜合成績從高到低的順序，按選調計劃等額確定體檢人選。體檢工作由八管處負責組織實施，體檢費用由體檢對象負責。體檢標準參照《關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發〔2005〕1號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發〔2007〕25號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行。

對體檢結論有異議者，可在知道體檢結論起3個工作日內，向八管處書面提出復檢要求。復檢只針對有異議的項目進行，且只能復檢一次，體檢結果以復檢結論為準。

考察由八管處組織實施?？疾熘攸c是對報考人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察，并對其報考資格進行復查。

體檢和考察不合格的選調人員，不予辦理調動手續。經縣人社局審核后，按照考試綜合成績，可依次等額遞補參加體檢和考察，遞補不得超過兩次。

（責任編輯：李明）